Impacto de la NCh3262 en igualdad de género y conciliación.
viernes, 24 noviembre 2023
📰 Revisa la nota del Diario Financiero acerca del impacto de la NCh3262 en igualdad de género y conciliación. Estos y otros resultados forman parte del Primer Levantamiento de la implementación de la NCh3262 en las organizaciones públicas y privadas encargado a Ars Global Consultoría por parte del Servicio Nacional de la Mujer SernamEG. – El 48% de las empresas
📰19 de noviembre: Día internacional del hombre
jueves, 23 noviembre 2023
Te invitamos a leer y compartir esta nota completa del Diario El Mostrador Publicación realizada Juan Pablo Belair Moreno. Director Ars Global Consultoría Coach, especialista en ética, sostenibilidad y DE&I Nota completa aquí👇 https://www.elmostrador.cl/noticias/opinion/2023/11/19/19-de-noviembre-dia-internacional-del-hombre/ #GeneroYSostenibilidad #EquidadLaboral #ElMostrador #InclusiónLaboral #Diversidad #igualdad
Increíble jornada en Nexxo S.A.
lunes, 06 noviembre 2023
Más de 120 trabajadores/as de Nexxo S.A. (Casa Matriz) se sumergieron en la poderosa obra de teatro «Acaso es Acoso» de MQ Maquinaria de Creatividad – y Ars Global Consultoría y generaron una conversación profunda y generativa para la toma de conciencia. 🎭 Esta intervención teatral permite sensibilizar sobre violencias laborales (acoso laboral, acoso sexual, maltrato, discriminación) de manera creativa, usando
Género y sostenibilidad en el mundo laboral
lunes, 30 octubre 2023
Descubre las reflexiones de nuestra directora, Andrea Aracena Opazo, en su columna para El Mostrador. 📰La desigualdad de género persiste en puestos de autoridad, pero las empresas pueden marcar la diferencia. ✨ Acciones clave para construir una sociedad más equitativa: 1️⃣Implementar medidas de conciliación en la lógica de la corresponsabilidad. 2️⃣Promover la igualdad de oportunidades.
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¡Celebrando 8 años de historia en Ars Global Consultoría!
martes, 12 septiembre 2023
Hoy queremos compartir esta imagen con la celebración del octavo aniversario de Ars Global Consultoría. Hemos recorrido un viaje pleno de desafíos, aprendizajes y logros significativos en cada una de las organizaciones con las que hemos trabajado. Durante estos años hemos ofrecido nuestro compromiso en promover la #inclusión, la #diversidad y la #igualdad de #género
🙌𝗔𝗹𝗲𝗿𝘁𝗮 𝗱𝗲 𝗖𝗼𝗻𝗰𝘂𝗿𝘀𝗼 𝗟𝗶𝘁𝗲𝗿𝗮𝗿𝗶𝗼
miércoles, 28 junio 2023
¿Te interesan los temas sobre Inclusión, Diversidad y Género? ¿Te gusta escribir? Entonces este concurso es para ti 🙆♀️ Desde Ars Global Consultoría junto a 𝗗𝗮𝘀 𝗞𝗮𝗽𝗶𝘁𝗮𝗹 𝗘𝗱𝗶𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 te invitamos a participar del concurso de relatos sobre #Inclusión, #Diversidad y #Género✍️ 🌟Buscamos los relatos más creativos e inéditos que aborden estas temáticas. Puedes ganar muy buenos premios e incluso que tu
#ArsGlobalenlosmedios 📰
martes, 27 junio 2023
⚠️Cifras del informe «Radiografía del fútbol femenino» señalan que l𝗮𝘀 𝗺𝘂𝗷𝗲𝗿𝗲𝘀 𝗷𝘂𝗴𝗮𝗱𝗼𝗿𝗮𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗳𝘂́𝘁𝗯𝗼𝗹 𝗲𝗻 𝗖𝗵𝗶𝗹𝗲 𝗴𝗮𝗻𝗮𝗻 𝟭𝟬 𝘃𝗲𝗰𝗲𝘀 𝗺𝗲𝗻𝗼𝘀 𝗾𝘂𝗲 𝘀𝘂𝘀 𝗽𝗮𝗿𝗲𝘀 𝗵𝗼𝗺𝗯𝗿𝗲𝘀 y además solo el 4% de las mujeres tendría contrato laboral con el club en el que juega y que 𝗲𝗹 𝟴𝟬% 𝗻𝗼 𝗿𝗲𝗰𝗶𝗯𝗲 𝗿𝗲𝗺𝘂𝗻𝗲𝗿𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗽𝗼𝗿 𝗷𝘂𝗴𝗮𝗿, 𝗿𝗲𝗽𝗿𝗲𝘀𝗲𝗻𝘁𝗮𝗿 𝗮𝗹 𝗰𝗹𝘂𝗯,
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Entrevista en Radio Universo 93.7FM
jueves, 08 junio 2023
#ArsGlobalenlosmedios📰 A propósito de la renuncia del Subsecretario de previsión social por acusaciones sobre acoso laboral, 𝗻𝘂𝗲𝘀𝘁𝗿𝗮 𝗗𝗶𝗿𝗲𝗰𝘁𝗼𝗿𝗮 𝗔𝗻𝗱𝗿𝗲𝗮 𝗔𝗿𝗮𝗰𝗲𝗻𝗮 𝗳𝘂𝗲 𝗶𝗻𝘃𝗶𝘁𝗮𝗱𝗮 𝗮 𝘀𝗲𝗿 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲 𝗱𝗲𝗹 𝗽𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺𝗮 𝗥𝗮𝗱𝗶𝗮𝗹 𝗨𝗻𝗶𝘃𝗲𝗿𝘀𝗼 𝗔𝗹 𝗗í𝗮 𝗱𝗲 𝗥𝗮𝗱𝗶𝗼 𝗨𝗻𝗶𝘃𝗲𝗿𝘀𝗼 📻 En esta oportunidad conversó junto a Octavia Rivas e Iván Núñez sobre la importancia de relevar el tema del acoso sexual
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Hagamos frente al ciberbullying ✋👁️🗨️
martes, 30 mayo 2023
El ciberbullying se caracteriza por ser un tipo de acoso o intimidación que se realiza por medio de las redes sociales. Busca atemorizar, enfadar o humillar a otras personas y dentro de sus características se encuentra el dejar una huella digital. Puede impactar negativamente en la salud mental de la persona que es víctima
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𝗔𝗿𝘀 𝗚𝗹𝗼𝗯𝗮𝗹 𝗲𝗻 𝗹𝗼𝘀 𝗺𝗲𝗱𝗶𝗼𝘀📰
martes, 23 mayo 2023
«Creo que, promulgada la ley, lo relevante ahora es hacerla operativa y sobre todo trabajar mancomunadamente sobre los paradigmas de la cultura laboral y también sobre los estereotipos de género que producen la división sexual del trabajo»💭 📌A través de su columna «40 horas más tiempo ¿para qué? publicada en El Mostrador, nuestra directora Andrea
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